Конкурс «Золотая ладья» — голосование
Здесь вы можете ознакомиться с участниками
и проголосовать за понравившихся кандидатов
Номинация:
Управленческая команда года
Руководитель:
Корчемкина Елена Сергеевна
ФИО и должность участников:
Мальцева Наталья Алексеевна – ведущий бухгалтер (бухгалтер проекта, бухгалтер Фонда)
Ларионов Алексей Сергеевич – директор центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (проектный менеджер команды)
Типсина Мария Викторовна – менеджер центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (проектный менеджер команды)
Лазовская Виктория Викторовна – ведущий менеджер центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (медиаменеджер команды)
Ларионов Алексей Сергеевич – директор центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (проектный менеджер команды)
Типсина Мария Викторовна – менеджер центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (проектный менеджер команды)
Лазовская Виктория Викторовна – ведущий менеджер центра развития карьеры и взаимодействия с выпускниками (медиаменеджер команды)
Направление деятельности:
– финансовая поддержка талантливых обучающихся, ученых и преподавателей ТюмГУ;
– развитие корпоративной филантропии среди сотрудников ТюмГУ;
– создание условий для укрепления материально-технической базы ТюмГУ (лабораторий, учебных аудитории, мест отдыха обучающихся);
– организация благотворительных мероприятий для сбора пожертвований для развития ТюмГУ.
– развитие корпоративной филантропии среди сотрудников ТюмГУ;
– создание условий для укрепления материально-технической базы ТюмГУ (лабораторий, учебных аудитории, мест отдыха обучающихся);
– организация благотворительных мероприятий для сбора пожертвований для развития ТюмГУ.
Ключевые достижения команды, реализация мероприятий в области деятельности подразделения:
Ключевые показатели в период с 01.09.2021 по 02.12.2022:22 млн рублей – размер фонда целевого капитала. 470 тыс рублей – привлечено средств от частных корпоративных дарителей. 1,3 млн рублей – сумма, поступившая в виде обратной комиссии в рамках спецпроекта с Банком ВТБ.189 – количество частных и корпоративных дарителей.
1. Обновленное позиционирование и создание сайта. У Фонда осенью 2021 года впервые появился фирменный стиль, самостоятельный логотип, в виде стрелки направленной вверх, а также был запущен сайт фонда: https://fund.utmn.ru/, на котором размещена основная информация основной деятельности, уставных документах, отчетности, дарителях, составах правления и попечительского совета фонда и многое другое. В дополнении к сайту было создано сообщество во ВКонтакте: https://vk.com/utmn_fund и телеграм канал: https://t.me/utmn_fund для популяции деятельности фонда и общению с дарителями.
2. Подключение интернет-эквайринга. С осени 2021 года на сайте фонда подключен интернет-эквайринг позволяющий принимать онлайн-пожертвования на сайте фонда. Для оформления пожертвования, дарителю достаточно:
1. Перейти на вкладку «Сделать вклад»: https://fund.utmn.ru/donate/.
2. Указать контактные данные.
3. Выбрать сумму платежа.
4. Ввести данные карты.
5. Подтвердить операцию.
После совершения пожертвования на электронную почту даритель получит чек о совершенной операции. С момента подключения интернет-эквайринга этой функцией воспользовались 186 человека.
3. Подключение функции пожертвования через приложение банка ВТБ. Сервис позволяет клиентам ВТБ совершать пожертвование в личном кабинете, не вводя номер банковской карты. Достаточно зайти в приложение банка ВТБ, выбрать вкладку «Платежи», найти категорию оплаты «Благотворительность», в поисковой строке найти фонд и сделать пожертвование.
4. Переход в новую управляющую компанию АО ВИМ Инвестиции из группы ВТБ. Переход был связан активным участием группы ВТБ в формирование и развитии Фонда, а также большим уровнем доходности по сравнению с предыдущей управляющей компанией. С августа 2022 года средствами фонда управляет АО ВИМ Инвестиции.
5. Включение фонда в реестр социально-ориентированных некоммерческих организаций. Вхождение фонда в реестр, позволяет дарителям фонда получить 13% от направленной суммы на благотворительность в виде налогового вычета. Информацию о фонде можно найти в базе СО НКО на официальном портале органов государственной власти Тюменской области: https://admtyumen.ru/ogv_ru/society/social_policy/SONKO/SONKO.htm. Достаточно ввести название или ИНН: 7202172894.
6. Кампания по сбору пожертвований в честь 92-летия Тюменского государственного университета. Компания проходила в период с 9.09.2022 по 16.09.2022 и собрала порядка 300 000 рублей от 149 дарителя. Наряду с сотрудниками университета, в сборе средств приняли участие выпускники, возглавляющие малый и средний бизнес Тюменского региона. Такие события - важный шаг в развитии культуры корпоративной филантропии и укрепления лояльности выпускников.
1. Обновленное позиционирование и создание сайта. У Фонда осенью 2021 года впервые появился фирменный стиль, самостоятельный логотип, в виде стрелки направленной вверх, а также был запущен сайт фонда: https://fund.utmn.ru/, на котором размещена основная информация основной деятельности, уставных документах, отчетности, дарителях, составах правления и попечительского совета фонда и многое другое. В дополнении к сайту было создано сообщество во ВКонтакте: https://vk.com/utmn_fund и телеграм канал: https://t.me/utmn_fund для популяции деятельности фонда и общению с дарителями.
2. Подключение интернет-эквайринга. С осени 2021 года на сайте фонда подключен интернет-эквайринг позволяющий принимать онлайн-пожертвования на сайте фонда. Для оформления пожертвования, дарителю достаточно:
1. Перейти на вкладку «Сделать вклад»: https://fund.utmn.ru/donate/.
2. Указать контактные данные.
3. Выбрать сумму платежа.
4. Ввести данные карты.
5. Подтвердить операцию.
После совершения пожертвования на электронную почту даритель получит чек о совершенной операции. С момента подключения интернет-эквайринга этой функцией воспользовались 186 человека.
3. Подключение функции пожертвования через приложение банка ВТБ. Сервис позволяет клиентам ВТБ совершать пожертвование в личном кабинете, не вводя номер банковской карты. Достаточно зайти в приложение банка ВТБ, выбрать вкладку «Платежи», найти категорию оплаты «Благотворительность», в поисковой строке найти фонд и сделать пожертвование.
4. Переход в новую управляющую компанию АО ВИМ Инвестиции из группы ВТБ. Переход был связан активным участием группы ВТБ в формирование и развитии Фонда, а также большим уровнем доходности по сравнению с предыдущей управляющей компанией. С августа 2022 года средствами фонда управляет АО ВИМ Инвестиции.
5. Включение фонда в реестр социально-ориентированных некоммерческих организаций. Вхождение фонда в реестр, позволяет дарителям фонда получить 13% от направленной суммы на благотворительность в виде налогового вычета. Информацию о фонде можно найти в базе СО НКО на официальном портале органов государственной власти Тюменской области: https://admtyumen.ru/ogv_ru/society/social_policy/SONKO/SONKO.htm. Достаточно ввести название или ИНН: 7202172894.
6. Кампания по сбору пожертвований в честь 92-летия Тюменского государственного университета. Компания проходила в период с 9.09.2022 по 16.09.2022 и собрала порядка 300 000 рублей от 149 дарителя. Наряду с сотрудниками университета, в сборе средств приняли участие выпускники, возглавляющие малый и средний бизнес Тюменского региона. Такие события - важный шаг в развитии культуры корпоративной филантропии и укрепления лояльности выпускников.
Успешное внедрение новых процессов, продуктов в деятельность Университета:
1. Подключение интернет-эквайринга, позволяющий дарителю совершать пожертвование на сайте фонда. В дальнейшем интернет-эквайринг будет развиваться дополнительными функциями, например, подключение оплаты с помощью QR-кода и подключения системы быстрых платежей для быстрого совершения платежа.
2. Возврат 1% от оборота по зарплатным и стипендиальным картам Банка ВТБ. Совместно с ПАО «Банк ВТБ» с 2022 года реализуется первый проект в России по возврату обратной комиссии. 1% от оборота по зарплатным и стипендиальным картам Банка ВТБ возвращается в виде пожертвования. Проект позволил обеспечить фонду финансовую стабильность. В период с июля по декабрь 2022 года в виде обратной комиссии в фонд поступило 1,3 млн рублей.
3. Подключение функции пожертвования через приложение банка ВТБ.
4. Награждение дарителей на Ученом совете. В 2022 году возродилась традиция награждения крупных дарителей фонда во время заседания Ученого совета. 31 августа 2022 года прошло первое награждение за много лет. В число награжденных вошли сотрудники ТюмГУ, внесшие вклад от 10 000 рублей. Фотографии с награждения: https://vk.com/wall-206010314_16 Следующее награждение планируется на последнем Ученом совете 2022 года.
2. Возврат 1% от оборота по зарплатным и стипендиальным картам Банка ВТБ. Совместно с ПАО «Банк ВТБ» с 2022 года реализуется первый проект в России по возврату обратной комиссии. 1% от оборота по зарплатным и стипендиальным картам Банка ВТБ возвращается в виде пожертвования. Проект позволил обеспечить фонду финансовую стабильность. В период с июля по декабрь 2022 года в виде обратной комиссии в фонд поступило 1,3 млн рублей.
3. Подключение функции пожертвования через приложение банка ВТБ.
4. Награждение дарителей на Ученом совете. В 2022 году возродилась традиция награждения крупных дарителей фонда во время заседания Ученого совета. 31 августа 2022 года прошло первое награждение за много лет. В число награжденных вошли сотрудники ТюмГУ, внесшие вклад от 10 000 рублей. Фотографии с награждения: https://vk.com/wall-206010314_16 Следующее награждение планируется на последнем Ученом совете 2022 года.
Кредо команды:
Наша миссия – объединять выпускников, партнёров, сотрудников и студентов университета в сообщество благодарных и любящих дарителей, создающих условия для прорывных открытий, смелых экспериментов и поддержки талантов.
Фото:
Другие сведения: